Владимир Путин подписал
закон, гарантирующий сохранение рабочего места вдове или вдовцу ветерана боевых действий в течение года после его (или ее) смерти. По инициативе работодателя запрещено увольнять супругов погибших участников СВО в случае, если они не вступили в повторный брак.
Соответствующие поправки внесены в
главу 41 Трудового кодекса. В частности ограничение касается увольнения работника при сокращении штата организации или несоответствии им занимаемой должности.
В документе уточняется, что исключениями являются основания, предусмотренные п. 1, 5-8, 10 или 11 части первой
ст. 81 ТК РФ. В этих нормах речь идет о грубых нарушениях трудовых обязанностей, прогулах, аморальных поступках на рабочем месте, предоставлении подложных документов и т.д.
Если вдова или вдовец работает педагогом в образовательной организации, уволить его можно также по
ч. 2. 336 ТК РФ за совершение физического или психологического насилия над воспитанником.