В каком размере должны производиться выплаты работнику в период обучения?
По мнению Роструда, обучение внутри организации можно отнести к профессиональному обучению, поэтому работнику за время обучения должна выплачиваться средняя заработная плата.
Выводы специалистов основаны на п. 65 Правил обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 24.12.2021 N 2464: "обучение работников требованиям охраны труда осуществляется с отрывом от работы", а также ч. 1 ст. 187 Трудового кодекса, устанавливающей, что при направлении работника на профессиональное обучение с отрывом от работы за ним сохраняется средняя заработная плата.
Работникам, направляемым на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование, производится оплата командировочных расходов в порядке и размерах, которые предусмотрены для лиц, направляемых в служебные командировки.
Как оплачивать время, потраченное на обучение по охране труда (программа Б, оказание первой помощи пострадавшим на производстве и т.д.) внутри организации?
Некоторые эксперты утверждают, что это время оплачивается, как обычный рабочий день, ведь мы не являемся образовательной организацией и статья 187 ТК РФ не применима.
Материал подготовлен по данным Информационного портала Роструда "Онлайнинспекция.РФ", март 2023 г.
По мнению Роструда, обучение внутри организации можно отнести к профессиональному обучению, поэтому работнику за время обучения должна выплачиваться средняя заработная плата.
Выводы специалистов основаны на п. 65 Правил обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 24.12.2021 N 2464: "обучение работников требованиям охраны труда осуществляется с отрывом от работы", а также ч. 1 ст. 187 Трудового кодекса, устанавливающей, что при направлении работника на профессиональное обучение с отрывом от работы за ним сохраняется средняя заработная плата.
Работникам, направляемым на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование, производится оплата командировочных расходов в порядке и размерах, которые предусмотрены для лиц, направляемых в служебные командировки.
Как оплачивать время, потраченное на обучение по охране труда (программа Б, оказание первой помощи пострадавшим на производстве и т.д.) внутри организации?
Некоторые эксперты утверждают, что это время оплачивается, как обычный рабочий день, ведь мы не являемся образовательной организацией и статья 187 ТК РФ не применима.
Материал подготовлен по данным Информационного портала Роструда "Онлайнинспекция.РФ", март 2023 г.