Как за 2 недели автоматизировать систему ежегодной проверки знаний и освободить ответственного от сверхурочной нагрузки?

К нам обратились ООО «Нижегороднефтегазпроект» с целью организовать систему для ежегодной проверки знаний и сэкономить время комиссии по охране труда на предприятии.

Для решения задачи мы предоставили:
- Материалы для обучения по ОТ и ПТМ;
- Программное обеспечение.

После внедрения системы на предприятии:
1. Появилась возможность формирования индивидуального учебного плана, а не обучения всех и всему. 2. Решился вопрос практических занятий.
3. Стало возможно формировать индивидуальный, а не общий протокол.
4. Обучение проводится качественно в соответсвии с законодательством В результате автоматизации получилось не только контролировать уровень знаний сотрудников, но и в три раза сократить время на проведение проверки знаний.

Ссылка на новость в вк: Охрана труда и производственная безопасность (vk.com)